Terminos de referencia:
Gerente del Programa Regional, ILGA North America & The Caribbean
La imagen tiene un fondo naranja. El texto dice: "ILGA North America & the Caribbean busca une Gerente de Programa Regional y ofrece detalles sobre la oportunidad y el plazo para presentar la candidatura. El logotipo de ILGANorth America & the Caribbean aparece en la parte inferior central de la imagen.
Introducción
Le Gerente del Programa Regional (RPM, por su sigla en inglés) es responsable de la dirección y gestión generales de las funciones operativas y administrativas de ILGA North America & the Caribbean (ILGA-NAC). Trabajando bajo la dirección del Consejo de Gobierno de ILGA-NAC, le Gerente del Programa Regional ayudará al Consejo a definir la visión estratégica de la organización y es responsable de su aplicación y de los resultados obtenidos.
Le Gerente del Programa Regional mantiene sólidas relaciones con una amplia gama de socios estratégicos que son importantes colaboradores en la misión, visión y objetivos de ILGA-NAC.
Le Gerente del Programa Regional tiene la responsabilidad de marcar la pauta en las interacciones internas y externas de ILGA-NAC, ejemplificando los valores de elevadas normas éticas, integridad y equidad con el consejo de administración. Le RPM debe actuar en interés de la organización en todos los contextos y es responsable de garantizar que esta cultura prevalezca entre les empleades y socios estratégicos de la organización.
Funciones y responsabilidades
Le Gerente del Programa Regional depende directamente del Consejo de Gobierno de ILGA-NAC. Le Gerente del Programa Regional colabora estrechamente con la dirección del Consejo de ILGA-NAC para garantizar que se lleven a cabo las necesidades operativas y programáticas de la organización.
Las principales responsabilidades de le Gerente del Programa Regional son las siguientes.
- Garantizar que la estructura organizativa, las políticas operativas y otros procesos de ILGA-NAC son sólidos y capaces de cumplir eficazmente los objetivos estratégicos definidos por la organización;
- Gestionar eficazmente los asuntos operativos o financieros para cumplir el mandato del ILGA-NAC, incluso solicitando al Consejo la autoridad adicional que pueda ser necesaria para abordar los riesgos que surjan de forma proactiva y eficaz.
- Presentar los planes y logros anuales ante el Consejo;
- Planificar y movilizar recursos financieros para garantizar la sostenibilidad a largo plazo;
- Trabajar en estrecha colaboración con la Tesorera para garantizar la transparencia general y la eficacia de las funciones financieras y administrativas de la organización y de sus activos.
- Garantizar el cumplimiento de la legislación (si procede)
- Establecer, desarrollar, contribuir y mantener relaciones con las agencias/organismos apropiados (tanto gubernamentales como no gubernamentales) y representar a la organización;
- Representar a ILGA-NAC y su trabajo con socios estratégicos externos para crear asociaciones eficaces con entidades gubernamentales y no gubernamentales que apoyen el trabajo de la organización;
- Mantener una comunicación eficaz con todos los socios estratégicos
- Garantizar un Monitoreo y Evaluación significativos de los programas y el desempeño de ILGA-NAC y la provisión de análisis precisos e informes rutinarios sobre el impacto y el desempeño de los programas de los diferentes donantes;
- Supervisar e impulsar el desarrollo de nuevas fuentes de financiación para la organización, ampliando la base de donantes;
- Garantizar el máximo nivel de confianza entre los donantes institucionales e individuales en las operaciones del ILGA-NAC;
- Para apoyar al Consejo en su liderazgo estratégico de la organización, le Gerente del Programa Regional deberá:
- Informar al Consejo sobre los aspectos operativos, administrativos y financieros del ILGA-NAC en cada reunión del Consejo.;
- Garantizar que el Consejo sea informado, de forma oportuna, de los principales retos estratégicos y operativos que la organización encuentre en el curso de su trabajo.;
Perfil de le candidate
Criterios de admisión
Animamos a les solicitantes cualificades a que consideren las oportunidades de trabajo con ILGA-NAC porque una plantilla diversa es fundamental para cumplir nuestra misión. La organización se dedica a tomar medidas proactivas para superar los patrones históricos de discriminación en el empleo que han creado barreras de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, idioma, clase, orientación sexual e identidad o expresión de género para algunas personas. ILGA-NAC acoge y anima a que se presenten aplicaciones de personas con discapacidad.
- Experiencia en el trabajo con grupos marginados del Sur Global;
- Experiencia en un puesto similar a nivel local o mundial
Conocimientos y experiencia
Les candidates al puesto de Gerente del Programa Regional tendrán que demostrar su:
- trayectoria como altos gerentes de organizaciones no gubernamentales diversas a nivel nacional e internacional;
- trayectoria en la construcción y el fortalecimiento de una sólida cultura organizativa aspiracional basada en los valores del ILGA-NAC;
- liderazgo de organizaciones que operan en contextos globales cambiantes
- exposición a una serie de modelos de asociación tanto en la recaudación de fondos como en la ejecución de programas;
- sensibilidad hacia las cuestiones relacionadas con la diversidad, la igualdad de género y los derechos humanos, tanto interna como externamente;
- dominio del inglés y experiencia de trabajo en un entorno multilingüe;
- se valorará la competencia en francés
- conocimientos sustanciales y experiencia en recaudación de fondos, gestión de programas, gestión de donantes y colaboración.
Competencias
Las competencias básicas requeridas para el puesto son:
- EHabilidades excepcionales de gestión de personas, finanzas y sistemas, con capacidad demostrada para motivar y dirigir un equipo de gestión multidisciplinar con el fin de alcanzar los objetivos organizativos y el marco de aplicación;
- Habilidad para crear equipos, capacidad para inculcar una cultura que valore los logros mensurables, el apoyo mutuo y el cumplimiento de los procesos organizativos;
- Centrarse en resultados sostenibles que produzcan mejores resultados para las poblaciones intervenidas;
- Dominio de los detalles y comprensión de las operaciones de la organización de desarrollo nacional e internacionals;
- Capacidad para tomar decisiones difíciles cuando sea necesario en materia de desarrollo organizativo, equilibrada por la experiencia en el compromiso constructivo con el personal sobre los procesos de gestión del cambio y su valor para la organización en su conjunto;
- Un enfoque facilitador que permita una ejecución eficaz con y a través de las organizaciones asociadas.
- Una mente analítica fuerte y capacidad para comprender la naturaleza y la dirección de la estrategia del ILGA-NAC y ayudar a darle forma en el futuro;
- Sólidas dotes de oratoria e influencia;
- Presencia, seriedad, humildad y empatía en el trato con interlocutores de diversa procedencia;
- Comprensión y capacidad para dirigir estratégicamente la movilización de recursos
- Fuertes habilidades interpersonales;
- Modelo de normas éticas e integridad;
- Familiaridad y facilidad con una variedad de culturas y comodidad con grupos diversos;
- Fuerza de personalidad y solidez intelectual;
- Buen juicio combinado con humildad y un enfoque en el desarrollo personal y el aprendizaje continuo;
- Capacidad para trabajar con un Consejo multiconstitucional como socio creíble, informando sus decisiones y sacando el máximo provecho para la organización de su experiencia colectiva.
Ubicación
Le Gerente del Programa Regional ocupará un puesto a distancia, con la oficina de ILGA-NAC situada en Toronto, Canadá. El GPR tendrá que viajar mucho por Norteamérica y el Caribe.
Salario y otros beneficios
A determinar por el Consejo.
Cómo aplicar
Les candidates deben enviar su currículum y expresión de interés en inglés a ILGA Norteamérica y el Caribe a ilganorthamerica.caribbean(at)gmail.com antes del miércoles 31 de mayo de 2023, indicando "Regional Program Manager" en el asunto del correo electrónico.